一場別開聲面的培訓(xùn)會
本報訊（通訊員 馮鵬 丁大森）為提高組織領(lǐng)導(dǎo)協(xié)作能力，樹立營銷團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新思維，推動項(xiàng)目高效落地， 3月20日至21日，集團(tuán)人力資源中心邀請了德魯克學(xué)院資深講師、管理學(xué)DBA、國際引導(dǎo)協(xié)會認(rèn)證CPF徐龍老師針對興業(yè)房產(chǎn)重點(diǎn)項(xiàng)目主責(zé)人以及天泰建工、天地人綠化、興業(yè)裝飾等公司核心管理人員開展了目標(biāo)制定與復(fù)盤總結(jié)工作坊。
課程主要聚焦興業(yè)盛世華府、萬麗海景、名門旺福、大連花園六期、春天南區(qū)、新時代華府等重點(diǎn)項(xiàng)目，圍繞工作復(fù)盤、目標(biāo)制定和德魯克管理學(xué)思想，回顧了2021年前三個月工作目標(biāo)及實(shí)際達(dá)成情況，通過團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)形式，制訂了各季度工作目標(biāo)，規(guī)劃出了切實(shí)可行的具體工作計劃。
過程中，大家集思廣益，積極參與，通過模擬周例會、月度運(yùn)營會等，掌握了目標(biāo)制定和復(fù)盤總結(jié)的工具方法，從而找到了高效推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)程的工作方法。
培訓(xùn)過程中，徐龍老師還針對興業(yè)房產(chǎn)全體營銷人員開展了一堂精彩的營銷團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新工作坊課程。
大家在導(dǎo)師的帶領(lǐng)下以設(shè)計思維為主線，結(jié)合德魯克的創(chuàng)新與企業(yè)家精神，不斷突破固定思維，在工作坊上直接輸出創(chuàng)新的原型，取得了良好的效果。
接下來，集團(tuán)人力資源中心將持續(xù)加深與業(yè)務(wù)部門的聯(lián)動，抓住培訓(xùn)“針對性”和“落地性”兩大重點(diǎn)，以最前沿、有效的方法論，分別從組織層面和人才層面，通過建立標(biāo)準(zhǔn)、診斷現(xiàn)狀、促進(jìn)發(fā)展、落地解決四個模塊的實(shí)踐與持續(xù)改進(jìn)，提升企業(yè)核心競爭力，助力企業(yè)高效快速發(fā)展。
（攝影/劉鎧）
課程主要聚焦興業(yè)盛世華府、萬麗海景、名門旺福、大連花園六期、春天南區(qū)、新時代華府等重點(diǎn)項(xiàng)目，圍繞工作復(fù)盤、目標(biāo)制定和德魯克管理學(xué)思想，回顧了2021年前三個月工作目標(biāo)及實(shí)際達(dá)成情況，通過團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)形式，制訂了各季度工作目標(biāo)，規(guī)劃出了切實(shí)可行的具體工作計劃。
過程中，大家集思廣益，積極參與，通過模擬周例會、月度運(yùn)營會等，掌握了目標(biāo)制定和復(fù)盤總結(jié)的工具方法，從而找到了高效推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)程的工作方法。
培訓(xùn)過程中，徐龍老師還針對興業(yè)房產(chǎn)全體營銷人員開展了一堂精彩的營銷團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新工作坊課程。
大家在導(dǎo)師的帶領(lǐng)下以設(shè)計思維為主線，結(jié)合德魯克的創(chuàng)新與企業(yè)家精神，不斷突破固定思維，在工作坊上直接輸出創(chuàng)新的原型，取得了良好的效果。
接下來，集團(tuán)人力資源中心將持續(xù)加深與業(yè)務(wù)部門的聯(lián)動，抓住培訓(xùn)“針對性”和“落地性”兩大重點(diǎn)，以最前沿、有效的方法論，分別從組織層面和人才層面，通過建立標(biāo)準(zhǔn)、診斷現(xiàn)狀、促進(jìn)發(fā)展、落地解決四個模塊的實(shí)踐與持續(xù)改進(jìn)，提升企業(yè)核心競爭力，助力企業(yè)高效快速發(fā)展。
（攝影/劉鎧）