班前第一課
興業(yè)裝飾公司舉行新員工見面會
本報訊（通訊員 劉璐）3月4日上午，興業(yè)裝飾公司新員工見面會在公司五樓會議室舉行，興業(yè)裝飾公司總經(jīng)理邢茂志出席會議并講話，13名新入職員工參加了會議。
邢茂志首先對新員工的加入表示歡迎。他強調(diào)，興業(yè)裝飾公司是響應(yīng)國家和山東省對裝飾行業(yè)轉(zhuǎn)型升級的號召而成立的，也是集團領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合日照市場裝飾行業(yè)發(fā)展前景、整合集團原有裝飾資源做出的戰(zhàn)略部署。公司成立兩年多來，克服了人手緊張、體系不健全等諸多困難，累計完成室內(nèi)外裝飾項目86個，施工面積50萬平方米，創(chuàng)造產(chǎn)值2.72億元，凸顯了裝飾領(lǐng)域的“興業(yè)速度”。經(jīng)過兩年多的發(fā)展，目前公司的各項制度已基本完善，管理水平大幅提升，行業(yè)競爭力顯著增強，2019年是興業(yè)裝飾公司蓬勃發(fā)展的關(guān)鍵時期。
邢茂志表示，本次入職的13名新員工將成為公司快速發(fā)展時期的關(guān)鍵力量，為此他向新員工提出了三點要求：一是要有責任心，不論身處哪個崗位都要敬業(yè)、負責。他指出，在工期緊、要求高、任務(wù)重、事項雜的情況下，要想做好做精裝飾產(chǎn)品、打造區(qū)域裝飾行業(yè)一流品牌，每一名員工都必須具有責任心，做到遇事不推脫、迎難而上，以匠心打造品質(zhì)，用質(zhì)量鑄就品牌。二是要有擔當意識。邢茂志告誡新員工不要怕吃苦、不要怕?lián)�，只有敢于擔當，個人才能成長、事業(yè)才能成功。三是勤奮好學。邢茂志提出，裝飾行業(yè)是一個高速發(fā)展、不斷創(chuàng)新的行業(yè)，要想滿足客戶的多樣需求，提升公司的業(yè)務(wù)水準和市場認可度，就要勤奮學習、取長補短。
會后，新入職的員工紛紛表示，總經(jīng)理的講話讓他們對公司有了更深的了解，在今后的工作中一定會把負責、擔當、好學的精神落到實處，為公司發(fā)展貢獻力量。
近年來，興業(yè)集團大力實施人才戰(zhàn)略，多措并舉吸納優(yōu)秀人才加入團隊。裝飾公司響應(yīng)集團廣招人才、廣育人才的號召，積極開展拓展訓練營、籃球友誼賽和技能培訓等活動，為員工搭建學習和成長的優(yōu)質(zhì)平臺。本次入職的新員工將進一步擴大裝飾公司的人才隊伍、優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，為這個年輕的團隊增添新動能，為公司的跨越式發(fā)展提供堅強的隊伍保障。
本報訊（通訊員 劉璐）3月4日上午，興業(yè)裝飾公司新員工見面會在公司五樓會議室舉行，興業(yè)裝飾公司總經(jīng)理邢茂志出席會議并講話，13名新入職員工參加了會議。
邢茂志首先對新員工的加入表示歡迎。他強調(diào)，興業(yè)裝飾公司是響應(yīng)國家和山東省對裝飾行業(yè)轉(zhuǎn)型升級的號召而成立的，也是集團領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合日照市場裝飾行業(yè)發(fā)展前景、整合集團原有裝飾資源做出的戰(zhàn)略部署。公司成立兩年多來，克服了人手緊張、體系不健全等諸多困難，累計完成室內(nèi)外裝飾項目86個，施工面積50萬平方米，創(chuàng)造產(chǎn)值2.72億元，凸顯了裝飾領(lǐng)域的“興業(yè)速度”。經(jīng)過兩年多的發(fā)展，目前公司的各項制度已基本完善，管理水平大幅提升，行業(yè)競爭力顯著增強，2019年是興業(yè)裝飾公司蓬勃發(fā)展的關(guān)鍵時期。
邢茂志表示，本次入職的13名新員工將成為公司快速發(fā)展時期的關(guān)鍵力量，為此他向新員工提出了三點要求：一是要有責任心，不論身處哪個崗位都要敬業(yè)、負責。他指出，在工期緊、要求高、任務(wù)重、事項雜的情況下，要想做好做精裝飾產(chǎn)品、打造區(qū)域裝飾行業(yè)一流品牌，每一名員工都必須具有責任心，做到遇事不推脫、迎難而上，以匠心打造品質(zhì)，用質(zhì)量鑄就品牌。二是要有擔當意識。邢茂志告誡新員工不要怕吃苦、不要怕?lián)�，只有敢于擔當，個人才能成長、事業(yè)才能成功。三是勤奮好學。邢茂志提出，裝飾行業(yè)是一個高速發(fā)展、不斷創(chuàng)新的行業(yè)，要想滿足客戶的多樣需求，提升公司的業(yè)務(wù)水準和市場認可度，就要勤奮學習、取長補短。
會后，新入職的員工紛紛表示，總經(jīng)理的講話讓他們對公司有了更深的了解，在今后的工作中一定會把負責、擔當、好學的精神落到實處，為公司發(fā)展貢獻力量。
近年來，興業(yè)集團大力實施人才戰(zhàn)略，多措并舉吸納優(yōu)秀人才加入團隊。裝飾公司響應(yīng)集團廣招人才、廣育人才的號召，積極開展拓展訓練營、籃球友誼賽和技能培訓等活動，為員工搭建學習和成長的優(yōu)質(zhì)平臺。本次入職的新員工將進一步擴大裝飾公司的人才隊伍、優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，為這個年輕的團隊增添新動能，為公司的跨越式發(fā)展提供堅強的隊伍保障。